JoongAng Ilbo | 11e Conférence sur le développement des ressources humaines les 7 et 8 au COEX

La « 11e Conférence sur le développement des ressources humaines » se tiendra les 7 et 8 au COEX

[Ilgan Sports] Publié le 01.09.2017 à 14h54

Dans le grand cadre des mutations qu'entraîne la quatrième révolution industrielle, la structure industrielle mondiale connaît des changements rapides et multidimensionnels. La nature et la qualité des compétences que notre époque exige de l'humanité évoluent ainsi de plus en plus vite, ce qui accroît d'autant l'importance du développement des ressources humaines.

C'est pourquoi le ministère de l'Emploi et du Travail et le Human Resources Development Service of Korea (HRD Korea) ont désigné le mois de septembre comme le « mois du métier » et y organisent chaque année un programme riche en événements. L'objectif est d'anticiper les tendances et enjeux futurs du développement des ressources humaines et de susciter l'intérêt et la participation du public autour des compétences professionnelles. Cette année marque la 21e édition du mois de la compétence professionnelle, organisé sous le slogan « Le développement des compétences professionnelles valorise votre potentiel » et ouvert comme une grande fête nationale à laquelle tous les citoyens peuvent participer.

La « 11e Conférence sur le développement des ressources humaines » s'inscrit dans ce cadre. Placée sous le thème « Le développement des ressources humaines au service de la création de valeur future », elle offrira un panorama des dernières tendances en matière de GRH ainsi que des meilleures pratiques du secteur.

Sous le slogan « Learning Today, Leading Tomorrow », la conférence proposera trois discours-programmes, six sessions majeures et 24 conférences simultanées, couvrant des sujets tels que l'intelligence artificielle, le smart work, le recrutement au-delà des diplômes, les meilleures pratiques de GRH des entreprises coréennes et étrangères, la motivation et le développement personnel, les tendances et enjeux de la GRH, ainsi que la GRH à l'échelle mondiale.

Le premier jour, le 7 septembre, Chin Dae-je, président de SkyLake Investment, prononcera le discours-programme intitulé « La quatrième révolution industrielle et la stratégie future de développement des ressources humaines de la Corée ». S'ensuivront des interventions sur le rôle et l'importance du développement des ressources humaines à l'ère nouvelle, notamment celles de Hwang Seong-hyun (vice-président de Daum Kakao) sur la gestion efficace des talents à l'ère de la quatrième révolution industrielle, de Kang Hye-jin (directrice générale d'IBM Corée) sur la collaboration avec l'intelligence artificielle intitulée « Les talents New Collar de demain, et imaginer la nouveauté », ainsi que de Yoo Jung-a (actrice de théâtre), Heo Tae-kyun (professeur à l'université Korea), Min Hye-kyung (directrice de Google Corée), Kim Yun-yi (fondatrice de Neuroassociates) et Kim Hyun Jung (peintre de hanguk-hwa).

Le deuxième jour, le 8 septembre, la professeure Wendy Luona de l'université de Géorgie ouvrira la journée par un discours-programme sur le « Strategic Talent Leadership ». Suivront des interventions de Kim Yun-a (chercheuse à l'Asan Institute for Policy Studies) sur « L'évolution du contexte mondial et l'avenir de la Corée », de Kim Ju-hwan (professeur à l'université Yonsei) sur les valeurs humaines essentielles à l'ère de la quatrième révolution industrielle, ainsi que de Oh Dae-young (journaliste à JTBC), Choi Du-ok (fondateur de Beta Lab) et Lee Kang-ran (directrice générale d'AIA Life), qui éclaireront l'évolution rapide de la situation coréenne et mondiale, ses enjeux et les valeurs qu'elle appelle.

Par ailleurs, les visiteurs pourront découvrir divers autres attraits, dont des stands d'exposition consacrés aux nouvelles formations professionnelles liées à la quatrième révolution industrielle, ainsi qu'une cérémonie de remise de prix UCC sur le thème des « emplois de demain », donnant un aperçu des réflexions des citoyens à ce sujet. L'exposition spéciale intitulée « Rencontre entre l'homme et le robot », réunissant des robots tels que HA006B (Hyundai Robotics), Romi (Future Robot), Baxter (Gaitech Corée), un drone (Polytech) et VT (KoreaTech), suscite également un vif intérêt.

Un responsable du Human Resources Development Service of Korea a déclaré : « Alors que le besoin d'un développement continu des compétences professionnelles se fait de plus en plus sentir, cet événement est une excellente occasion de découvrir en un coup d'œil les dernières tendances et les meilleures pratiques en matière de GRH. » Il a ajouté : « Ce sera un lieu où les personnes intéressées par les compétences professionnelles pourront échanger entre elles, tout en contribuant à élargir les investissements des entreprises dans la GRH et à renforcer l'expertise dans ce domaine. »

Par ailleurs, les informations détaillées sur la conférence et les modalités d'inscription sont disponibles sur le site officiel de la 11e Conférence sur le développement des ressources humaines. Une préinscription avant le 6 septembre permet de participer à un tarif préférentiel.

[Journaliste Kim Ji-han]